2月16日，常州科教城召開“政企同心共奮進 聚力同行創輝煌”高質量發展大會。我校憑借在人才引進與培育方面的突出表現，成功斬獲引育人才獎。

本次大會由中共常州市科教城工作委員會和常州市科教城管理委員會主辦，意在凝聚各方力量，共同探討發展策略，推動區域高質量發展邁向新高度。會上，副市長蔣鵬舉發表講話，為科教城2025年的發展明確方向。隨后，科教城黨工委委員、管委會副主任路軍方宣讀《關于表彰2024年度常州科教城創新創業先進單位和先進個人的決定》。

在交流發言環節，校長楊勁松上臺分享了學校在高質量發展和人才培育方面的經驗與成果。楊勁松表示，學校人才工作的成績離不開師生的共同努力。學校將以此次獲獎為契機，以高質量發展為主線，堅定不移實施人才強校戰略，持續完善人才引進與培育機制，深耕內涵式教師隊伍建設。以“精教學、強技能、善數智、優服務”為目標，打造“四能型結構化”金教師隊伍，聚力賦能學校高質量發展，為區域經濟社會發展提供更堅實的人才支撐。

我校始終秉持“推進創新鏈、產業鏈、人才鏈深度融合”的理念，積極探索引育并舉、產教融合、科教融匯的人才發展新模式，全力打造一支由“名師巧匠”引領的高層次人才隊伍。2024年，學校人才引進工作穩步推進，引進博士12人，新增內培博士9人。人才質量成果豐碩，校內校外雙向發力。校內完善人才進階體系，設培訓、促競賽，培育省級名師；校外瞄準前沿高端，引博士、攬大師，引進中國工藝美術大師、全國陶瓷行業技術能手、首批工藝美術大師傳承創新基地負責人。我校還積極組織申報各類人才工程和榮譽項目，教師先后獲評省級教學名師，省、市級技能大師工作室培育對象，多人入選省333工程等人才培養計劃。學校聘任江蘇省產業教授5人，58人入選高層次人才“雙崗互聘計劃”。此外，學校從經費管理到考核評價，嚴格把控人才培養過程，全方位保障人才成長質量。（審核：郝福錦、李穎、楊曌）